代辦武漢職工社保醫(yī)保,武漢五險(xiǎn)一金代買(mǎi),武漢專業(yè)代繳社保公司
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!4月10日起,湖北武漢率先取消醫(yī)保門(mén)診報(bào)銷門(mén)檻費(fèi)
在4月10日,湖北武漢市醫(yī)保發(fā)布優(yōu)化新政,對(duì)武漢市職工醫(yī)保門(mén)診統(tǒng)籌政策進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,主要具體優(yōu)化政策如下:
一、取消門(mén)診報(bào)銷起付線
在剛開(kāi)始,門(mén)診統(tǒng)籌醫(yī)保報(bào)銷設(shè)置起付線,即所謂的門(mén)檻費(fèi),在職職工700元,退休人員500元。現(xiàn)在取消門(mén)診報(bào)銷起付線了。
二、提高門(mén)診報(bào)銷限額
在優(yōu)化之前,門(mén)診報(bào)銷設(shè)置了最高的封頂費(fèi),每年在門(mén)診報(bào)銷的限額為:在職職工3500元,退休人員4000元。優(yōu)化之后,對(duì)退休人員的報(bào)銷上限從4000元提高到4500元,對(duì)在職人員暫保持不變。
三、提高門(mén)診報(bào)銷比例
在醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診產(chǎn)生的符合規(guī)定的醫(yī)藥費(fèi)用和在藥店憑處方購(gòu)買(mǎi)的藥費(fèi),分級(jí)分別提高報(bào)銷比例。
退休職工
一級(jí)及以下醫(yī)療機(jī)構(gòu),報(bào)銷比例從原來(lái)84%提高到現(xiàn)在90%;二級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),報(bào)銷比例從原來(lái)68%提高到現(xiàn)在75%;三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),報(bào)銷比例從原來(lái)60%提高到現(xiàn)在65%;
藥店憑處方購(gòu)藥,報(bào)銷比例從原來(lái)68%提高到現(xiàn)在90%。
在職人員
一級(jí)及以下醫(yī)療機(jī)構(gòu),報(bào)銷比例從原來(lái)80%提高到現(xiàn)在85%;二級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),報(bào)銷比例從原來(lái)60%提高到現(xiàn)在65%;三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu),報(bào)銷比例從原來(lái)50%提高到現(xiàn)在55%;
藥店憑處方購(gòu)藥,報(bào)銷比例從原來(lái)68%提高到現(xiàn)在90%。
四、免交大額醫(yī)保費(fèi)用
以前每月7元的大額醫(yī)保費(fèi)用免交,個(gè)人不再負(fù)擔(dān),由醫(yī)保基金劃扣,但仍享受大額醫(yī)保待遇。
五、降低繳費(fèi)費(fèi)率
針對(duì)靈活就業(yè)人員的醫(yī)保繳費(fèi),按上年度社保平均繳費(fèi)基數(shù)的6%降到4.8%,換算到每個(gè)月,則少繳近百元。
六、生效時(shí)間
優(yōu)化政策發(fā)布時(shí)間4月10日,執(zhí)行時(shí)間2月1日開(kāi)始。按此優(yōu)化政策,在2月1日至4月9日期間,根據(jù)醫(yī)保卡的就醫(yī)記錄,按優(yōu)化政策重新核算,無(wú)需個(gè)人申請(qǐng),并把差額資金打回個(gè)人醫(yī)保卡。
武漢社保代理的服務(wù)對(duì)象:
1、大型集團(tuán)公司:此類企業(yè)分支機(jī)構(gòu)多,員工工作地點(diǎn)分布在全國(guó),需要一家在全國(guó)主要大中型城市均有網(wǎng)點(diǎn)的社保代理機(jī)構(gòu)。
2、跨國(guó)公司:隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的快速發(fā)展,很多國(guó)際化的跨國(guó)企業(yè)紛紛登錄中國(guó),在中國(guó)設(shè)立亞洲大區(qū)本部,搶占中國(guó)市場(chǎng),但對(duì)中國(guó)政府的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)不熟悉,需要通過(guò)第三方人力資源服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)專業(yè)的屬地化管理。
3、其他各類企業(yè):諸如外企、民企、國(guó)企及事業(yè)單位等任何想將社保、公積金等勞動(dòng)事務(wù)工作外包出去的企業(yè)。
我司介紹:提供全國(guó)范圍(社保及公積金代理、薪酬福利代發(fā)、職工勞動(dòng)合同代簽等服務(wù))
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